En entrevista con EMOL TV, la directora del Departamento de Economía de la FEN, Marcela Perticará, sostuvo que la actual situación de la tasa de empleo del país, tiene vinculación con que los desconfinamientos “han sido con mucha incertidumbre”.
La comisión será presidida por 10 expertos de diversos ámbitos entre ellos Marcela Perticará, directora del Departamento de Economía de la FEN UAH.
Necesitamos robustecer la creación de emprendimientos dinámicos, pero también debemos entregar dignidad para que esos microemprendimientos que sostienen a muchas familias en Chile sean también capaces en algún momento de soñar, al menos con tener la posibilidad de incorporar innovación, ciencia y tecnología en sus emprendimientos.
El emprendimiento sigue siendo cosa de jóvenes. Esta situación no es exclusiva de Chile, sino que es un fenómeno global. Los estudios sobre emprendimiento generalmente muestran que la actividad emprendedora tiende a declinar después de alcanzar su máximo entre los 40 y 50 años, aproximadamente.
El debate está desordenado con tres bandos (a favor de la propuesta del PC, a favor de la propuesta del Gobierno y un tercero, que quiere dejar la jornada como está) esgrimiendo argumentos respecto de la medida.
¿Por qué los trabajadores no cotizan o trabajan informalmente? ¿Existen incentivos en la política laboral que impulsan la contratación bajo esta modalidad de trabajo? Estas son preguntas que debe ser respondida de forma razonable como parte de cualquier intento integral de reforma laboral y de pensiones.
Según la Encuesta de Empleo entre septiembre y noviembre de 2018, el número de empleados asalariados creció en 42 mil 149 personas, mientras que según los datos de los cotizantes del sistema de pensiones, en este mismo período la cantidad total de cotizantes aumentó en aproximadamente 96 mil 500.
Buena parte de los migrantes que llegan a Chile se han desplazado forzadamente en sus países. La necesidad suele llevarlos a aceptar empleos precarios, lo que pone en jaque la campaña de los sindicatos por mejorar los estándares laborales.
El estudio, que se comenzó a elaborar en enero del 2016, fue financiado por la Corporación del Cobre (Codelco) y dirigido por el Gobierno Regional de Antofagasta. Tuvo como objetivo aportar contenido académico en futuras políticas públicas de la región.
Estimamos la productividad del trabajo en los sectores público y privado, para asalariados hombres en edad adulta y para los dos grupos según nivel educativo considerados.
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